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Liderazgo

GENERA EQUIPOS DE ALTO RENDIMIENTO

Desarrolla proactividad, resiliencia y persistencia; habilidades mas valoradas como profesional

Tiempo: 13 horas

Expositor: Beatriz Yovera

Temario: 17 sesiones

Información del curso

Este curso te permitirá desarrollar la capacidad de gestionar un equipo de alto rendimiento, generando habilidades de liderazgo orientadas a la efectividad del equipo y su desarrollo

Dirigido a

Emprendedores y profesionales que busquen un cambio de alto impacto

Modalidad

100% Virtual – Asincrónica

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Los equipos de trabajo surgen cuando usted empieza a pensar en «nosotros» en lugar de en «mí».

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A medida que el desafío crece, la necesidad de un trabajo en equipo aumenta

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¿Qué te ofrecemos?

Cursos especializados

El curso fue diseñado con el apoyo de profesionales con mas de 10 años de experiencia en el desarrollo de habilidades blandas

Expertos educativos

Contamos con un staff de docentes con amplia experiencia en el desarrollo de soft skills

Clases Asincrónicas

Desarrolla tus capacidades sin importar donde te encuentres y en el horario que mas se adapte a tus necesidades

Temario del curso

Sesión 1: LO TRASCENDENTAL

Lo trascendental

  • Rompiendo mitos
  • ¿Por qué no trabajamos en equipo?
  • Nadie puede hacerlo solo
Sesión 2: EL CUADRO COMPLETO

El cuadro completo

  • ¿Cómo logro ver el cuadro completo?
  • Una meta compartida
  • Como ser un mejor líder del equipo
Sesión 3: LA ESPECIALIZACIÓN

La especialización

  • ¿Qué sucede cuando las personas están en el lugar equivocado?
  • Pon a las personas en el lugar correcto
  • Cada uno en su lugar
Sesión 4: EL MONTE EVEREST

El monte Everest

  • ¿Cuál es tu mayor desafío?
  • Concéntrese en el equipo
  • ¿Cómo hacer crecer un equipo?
Sesión 5: LA CADENA

La cadena

  • Su equipo no es para todos
  • El impacto de un eslabón débil
  • Fortalecer la cadena
Sesión 6: EL CATALIZADOR

El catalizador

  • Tres clases de jugadores
  • Características de un catalizador
Sesión 7: LA BRÚJULA

La brújula

  • Revise su brújula
  • Tipos de brújulas
Sesión 8: LA MANZANA PODRIDA

La manzana podrida

  • El talento no es suficiente
  • La actitud del vencedor
  • Su mejor amigo o peor enemigo
Sesión 9: LA CONFIABILIDAD

La confiabilidad

  • La fórmula de la confiabilidad
  • Como se pierde la confianza
  • Que hacer para que se pueda confiar en usted
Sesión 10: EL PRECIO

El precio

  • Razón de ser del precio
  • El precio del equipo de trabajo
Sesión 11: EL MARCADOR

El marcador

  • Cómo poner de relieve el marcador
  • ¿por qué el marcador?
Sesión 12: LA BANCA DE APOYO

La banca de apoyo

  • Cómo definir de la banca de apoyo
  • El banco es indispensable
  • Las acciones de hoy edifican el equipo de mañana
  • Fases de una organización y su puerta giratoria
Sesión 13: LA IDENTIDAD

La identidad

  • El valor de los valores
  • Los valores añaden valor a su equipo
Sesión 14: LA COMUNICACIÓN

La comunicación

  • Un panorama distinto de la comunicación
  • La comunicación en su equipo
Sesión 15: LA VENTAJA

La ventaja

  • ¿es necesario un impulso?
  • Las leyes del liderazgo impactan al equipo
  • Los mitos sobre las mesas
  • Dar ventaja al equipo
Sesión 16: LA MORAL ALTA

La moral alta

  • ¿sufrimiento o victoria?
  • Por la superioridad del equipo
  • La moral alta es grandiosa
  • Las cuatro etapas de la moral
sesión 17: LOS DIVIDENDOS

Los dividendos

  • Cómo invertir en su equipo
  • Mi inversión personal y el rendimiento

“Gracias a la Escuela emprendimiento Edicsem logre aprender la importancia que genera la correcta guía y dirección del equipo, más si nos encontramos en la posición de liderazgo del equipo“

Joel Ormeño Alumno certificado

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    ¡Estás a un clic de distancia de generar estrategias de liderazgo para gestionar un equipo exitoso!